六级伤残被抚养人生活费如何计算(工伤六级抚养费谁出)
工伤六级抚养费谁出 随着经济的发展和社会的进步，人们生活水平不断提高。 在工作中，受伤的情况也时有发生。 然而，对于工伤六级职工来说，他们需要支付的费用却不仅仅是医疗费用，还包括工伤六级抚养费。 那么，工伤六级抚养费由谁出呢？ 根据《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为六级六级职工，完全丧失劳动能力的，应当退出工作...
工伤六级抚养费谁出
随着经济的发展和社会的进步，人们生活水平不断提高。
在工作中，受伤的情况也时有发生。
然而，对于工伤六级职工来说，他们需要支付的费用却不仅仅是医疗费用，还包括工伤六级抚养费。
那么，工伤六级抚养费由谁出呢？
根据《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为六级六级职工，完全丧失劳动能力的，应当退出工作岗位，享受以下待遇：
(一)从工伤保险基金中按月支付六级职工本人工资；
(二)安排六级职工参加职工基本养老保险，由工伤保险基金支付基本养老保险费，个人应缴纳基本养老保险费；
(三)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者自然灾害等不可抗力因素造成伤害的，应承担相应的赔偿责任。
因此，工伤六级职工需要支付的抚养费由工伤保险基金和用人单位共同承担。
工伤保险基金承担主要责任，用人单位承担次要责任。
但是，在实际工作中，有些用人单位可能会忽视职工的工伤权益，导致职工无法获得足够的赔偿。
因此，建议用人单位在职工发生工伤时，要及时上报并按照《工伤保险条例》的规定，为职工缴纳工伤保险，并保留好相关证据，以便在需要时能够获得赔偿。
工伤六级抚养费由工伤保险基金和用人单位共同承担。
用人单位应承担主要责任，工伤保险基金承担次要责任。
建议用人单位在职工发生工伤时，要及时上报并按照相关规定，为职工缴纳工伤保险，并保留好相关证据，以便在需要时能够获得赔偿。
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